Con el objetivo de fomentar el empleo femenino, el presidente municipal Erasmo González Robledo firmó un convenio de colaboración con el Grupo URBAN representado por su gerente general Jaime Ramón Herrera Cortina; a través de este convenio, se capacitará a 27 mujeres de Ciudad Madero para que obtengan la certificación que harán historia como operadoras de unidades de transporte público, lo que impulsará la inclusión, la equidad y el empoderamiento de este grupo en la sociedad.
El evento que estuvo bajo la coordinación por parte de la dirección general de La Mujer a cargo de la química Lilia Álvarez Aldape tuvo lugar en la sala de Cabildo a donde estuvo presente el secretario del Ayuntamiento Héctor Marín Rodríguez; Neffertiti Constantino Martínez, directora del Sistema DIF local; la regidora presidenta de la Comisión de Transporte Silvia Magda de León de León y la presidenta de la Comisión de Igualdad de Género, regidora Iris Estefanía Cortes Herrera.
“Durante décadas, el sector transporte fue concebido como un territorio exclusivo. Un espacio donde las oportunidades eran escasas y los estigmas ocupaban los asientos delanteros. Pero hoy, con esta certificación, abrimos paso a una nueva etapa: una donde la movilidad también se construye con equidad, con profesionalismo y con justicia”, expresó Erasmo González.
De igual forma agradeció el compromiso de la Dirección General de la Mujer, la visión de la Comisión de Transporte y la voluntad de todos los actores que hicieron posible este programa que refleja el compromiso del gobierno municipal de construir una ciudad más inclusiva y con mayores oportunidades para todos.
Por su parte, la directora general de la Mujer, Lilia Edith Álvarez Aldape, manifestó que hoy en Ciudad Madero se da un paso firme hacia la construcción de una ciudad más inclusiva, más preparada e igualitaria.
Asimismo, el gerente general de URBAN, Jaime Ramón Herrera Cortina, a nombre de don Abelardo Osuna, representante de Transpaís, agradeció al alcalde maderense su compromiso por hacer posible este programa de profesionalización de operadoras en el sector transporte, con capacitación pagada y la posibilidad de crecimiento.
Finalmente, a nombre de las beneficiarias, María Lizeth Ortega Navarrete, subrayó que “gracias por creer en el talento de mujeres maderenses, gracias por romper barreras y abrir puertas, gracias por permitirnos ser parte del cambio, este convenio no sólo nos beneficia a nosotras, beneficia a toda nuestra ciudad hacia la igualdad”.
